以求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)促進(jìn)企業(yè)高效發(fā)展
——南北分公司機(jī)關(guān)開展“走基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)
近日，根據(jù)公司“質(zhì)量品牌年”的規(guī)劃部署，南北分公司在召開機(jī)關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì)不久，機(jī)關(guān)各科室立即開展“走基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動(dòng)，對員工思想動(dòng)態(tài)進(jìn)行準(zhǔn)確把握、對項(xiàng)目建設(shè)情況進(jìn)行全面排查，以務(wù)實(shí)的作風(fēng)、實(shí)干的精神，積極提高服務(wù)基層、促企業(yè)發(fā)展的工作質(zhì)量。
在員工思想動(dòng)態(tài)方面，由分公司黨委副書記、工會(huì)主席黃祖強(qiáng)率領(lǐng)辦公室、工會(huì)、人勞科、團(tuán)委等科室人員，到欽州、北海、防城港片區(qū)15個(gè)項(xiàng)目調(diào)研，分別與130多名一線職工面對面交談，傳達(dá)企業(yè)發(fā)展規(guī)劃、方針政策，傾聽并收集一線職工對企業(yè)發(fā)展、項(xiàng)目管理、機(jī)關(guān)服務(wù)、個(gè)人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃及提升幸福感訴求等方面的意見和建議150多條。參與調(diào)研的每位機(jī)關(guān)同志均主動(dòng)表態(tài)，能夠現(xiàn)場答復(fù)意見的立即解決；不能立即答復(fù)的，回去協(xié)調(diào)處理；事關(guān)重大的，向分公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，由領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議研究決定。例如外圍項(xiàng)目職工反映長途跋涉回機(jī)關(guān)辦事，沒有休息的地方，辦公室在調(diào)研結(jié)束第二天，立即著手安排機(jī)關(guān)辦公樓小會(huì)議室用作項(xiàng)目職工辦事休息室，并提供空調(diào)、飲用水、手機(jī)充電器、wifi無線網(wǎng)絡(luò)等服務(wù)，受到廣大職工好評。參加座談的員工紛紛表示，通過這樣的座談會(huì)能更加深切感受到分公司對自己的重視和關(guān)注，就算身在外地項(xiàng)目也能開心工作。
在項(xiàng)目建設(shè)情況方面，由分公司安全總監(jiān)覃孟強(qiáng)率領(lǐng)工程科、安全科、材料設(shè)備科、辦公室、人勞科等科室組成的聯(lián)合檢查小組，奔赴分公司各片區(qū)所有在建項(xiàng)目進(jìn)行安全生產(chǎn)綜合督導(dǎo)檢查。檢查小組全面宣傳貫徹公司、分公司各項(xiàng)項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理和質(zhì)量要求的規(guī)定，對項(xiàng)目執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)化管理情況進(jìn)行摸底排查，同時(shí)對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全隱患全面檢查，并要求限期整改。一個(gè)外圍偏遠(yuǎn)項(xiàng)目的經(jīng)理感慨說道：“雖然我們已經(jīng)對安全生產(chǎn)、質(zhì)量工作高度重視，但百密一疏，依然存在不少小問題，機(jī)關(guān)科室同志能及時(shí)到現(xiàn)場指正，并為我們提出了整改意見，讓我們的心里更踏實(shí)、更有信心。”
分公司通過開展“走基層，轉(zhuǎn)作風(fēng)”系列活動(dòng)，更加科學(xué)化、人性化地改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)，努力提升服務(wù)意識，提高服務(wù)質(zhì)量，為實(shí)現(xiàn)公司“質(zhì)量品牌年”各項(xiàng)工作要求及分公司年度發(fā)展目標(biāo)奠定扎實(shí)基礎(chǔ)。（南北分公司 朱原/圖文）
圖為：到基層項(xiàng)目調(diào)研現(xiàn)場
圖為：聯(lián)合檢查組到防城港中央商務(wù)區(qū)環(huán)球廣場項(xiàng)目指導(dǎo)安全生產(chǎn)工作